Единый устав правительства
Цитата
Обязательно к изучению для сотрудников правительства
Глава 1. Общие положения.
1.1 Каждый сотрудник независимо от должности обязан знать каждый пункт данного устава.
1.1.1 Для участия в военном положении каждый сотрудник независимо от должности обязан знать закон о военном положении.
1.2 За несоблюдение одного из пунктов устава, сотрудник может получить дисциплинарное наказание.
1.3 Сотрудники, которые не проявляют активность в организации, отправляются в увольнение.
1.4 Незнание устава не освобождает от ответственности.
1.5 Любое грубое нарушение, несмотря на должность, может привести к увольнению с занесением в черный список фракции.
1.6 Сотрудники, использующие ники, не соответствующие формату, могут быть приняты только на младшие должности: Стажер - Референт (1-2 ранг). Для дальнейшего карьерного роста и получения более высоких постов сотрудник обязан сменить имя и фамилию на корректный RP-ник, соответствующий установленным правилам сервера.
1.7 Правительство может взаимодействовать с сотрудниками Полиции при поимке преступников, помощь в перестрелках и т.п. (Необходимо заключение договоренностей руководителей двух организаций - Правительство и Полиция).
1.7.1 Правительство может оказать содействие при необходимости проведения оперативно-розыскных мероприятий (ОРМ).
1.8 Для повышения сотрудника на должность "Референт" (2 ранг) сотрудник обязан прослушать вступительную лекцию по работе организации - правительство (обязанности и отделы), а также инструктаж по уставу.
1.9 Для повышения сотрудника на должность "Ассистент" (3 ранг) сотрудник обязан пройти проверку знаний устава и успешно сдать его старшему составу.
Глава 2. Рабочий день.
2.1 Рабочие дни организации: Понедельник по Воскресенье.
2.2 Рабочее время сотрудников организации: 08:00 - 22:00 (по игровому времени).
2.3 Запрещено покидать своё рабочее место в личных целях.
2.4 Расписание перерывов согласно по распоряжению руководства организации (распоряжения Губернатора).
2.5 Во время рабочего дня каждый сотрудник обязан выполнять свои должностные обязанности.
2.6 В рабочее время сотрудникам запрещается ходить без формы. Исключение: перерыв/отгул по разрешению руководства/ст. состава.
2.7 После окончания рабочего дня сотрудники организации обязаны снять рабочую форму, если они не исполняют должностные обязанности.
2.8 После окончания рабочего дня сотрудники Правительства обязаны:
Не нарушать нормы общественного порядка;
Не совершать действий, наносящих ущерб репутации Правительства.
Глава 3. Рация.
3.1 Радиосвязь предназначена исключительно для рабочих сообщений.
3.2 В рацию запрещено нести любой бред или сообщение не по назначению (флуд, оффтоп, продажа имущества или предметов, реклама).
3.3 Обсуждать приказы и действия руководства в рации – запрещено.
3.4 В рабочей рации недопустимы: провокации, оскорбления, неадекватное поведение.
Глава 4. Собрание.
4.1 Все собрания проходят в здании правительства в зале заседаний.
4.2 На собрание нужно приходить своевременно и без опозданий.
4.3 Запрещено покидать зал заседаний во время собрания без разрешения. Исключение: выход из игры.
4.4 Запрещены разговоры во время собрания без разрешения ведущего в любой форме проявления и шум. Исключение: ООС чат /rb; /dd; /b и т.п.
Глава 5. Внутренний порядок.
5.1 Запрещено хамить, грубить, неадекватно разговаривать с гражданами и коллегами.
5.2 Каждый сотрудник обязан соблюдать субординацию (подчинение нижестоящего сотрудника вышестоящему, а также отношения между равными по статусу коллегами при выполнении поручений руководства, адекватное поведение).
5.3 Спец. форму "ФСО" могут использовать только сотрудники отдела федеральной службы охраны.
5.3.1 Для участия в военном положении каждый сотрудник, независимо от занимаемой должности, обязан использовать установленную специальную форму «ФСО».
5.4 Посещение военной части и территории ВЧ (красной зоны) без причины - запрещено (посещение допускается при: мероприятиях, специальных организационных задачах (ГРП, RP), проверках).
5.5 На спецмероприятиях сотрудникам допускается свободный dress-code.
5.6 Запрещено хранение и употребление запрещённых веществ в рабочее время. Исключение: лидер или заместитель лидера организации.
Глава 6. Выговоры.
6.1 Любой сотрудник, который желает снять себе выговор, должен стараться проявлять активность в своей организации.
6.2 Последнее решение для снятия выговора сотруднику остается за руководителем организации.
6.3 Обжалование решений руководства организации происходит в разделе: "Кабинет губернатора".
6.4 Взыскания: выговор → строгий выговор (2) → увольнение (В случае нарушения игровых правил, предусматривающих выдачу предупреждения (варна) или блокировку аккаунта, сотрудник подлежит увольнению).
Глава 7. Тренировки.
7.1 Тренировки проводятся в спортивном зале или тире. Исключение: совместные тренировки с другими организациями, тренировки на выезде для состава.
7.2 Сотрудники вправе пользоваться залом и тиром в свободное время, кроме периодов мероприятий или собраний.
Глава 8. Лицензирование.
8.1 Выдача лицензий (функциональных) на любой тип занятости или легализации предоставляется аттестованным и квалифицированным сотрудником правительства на законном государственном основании.
8.2 Любой гражданин имеет право на приобретение лицензии разного типа деятельности или пользования вне зависимости от его законодательного и общественного положения.
Глава 9. Повышение в организации.
9.1 Система повышения в организации может проходить: с отчетами, без отчетов, с отчетами/без отчетов до определенных рангов (по решению лидера организации).
9.2 При вступлении на должность нового руководителя организации, сотрудники могут быть повышены только при наличии новой системы повышения, которую составит новый лидер организации.
9.3 Повышение с должности: Министр - Вице-Губернатор (8-9 ранг) рассматривается индивидуально (по одобрению игровых мастеров).
Глава 10. Общее положение руководства организации.
10.1 Доверенные лица (Министры, Вице-Губернатор) не могут подать заявление на пост руководителя (лидера) любой организации (назначенные по доверенности лица являются временными сотрудниками которые обязаны помогать лидеру организации до окончания срока(ов)). В случае игнорирования требований от лидера удалить заявление, доверенное лицо увольняется из организации по данному пункту.
10.2 Лидер организации может внести дополнительные распоряжения/ограничения для сотрудников (примечание: распоряжения/ограничения не должны противоречить уставу).
10.3 Доверенный состав может быть уволен из организации без объяснения причины на усмотрение руководителя организации. Увольнение происходит по данному пункту устава.
10.4 В случае, если Губернатор намерен покинуть область (покинуть игру), он обязан предварительно отключить режим военного положения (если нет возможности - сообщить игровым мастерам). Исключение: перезаход в игру, краш, кик и пр.
10.5 При выдачи наказания сотруднику организации (выговор/увольнение) в причине должен быть указан пункт нарушения устава, распоряжения и пр. Пример: Н.У. п. 5.1, п. 5.1. Причина без конкретики: Н.У. не допускается.
10.6 Доверенные лица могут быть назначены только в течение первых двух дней с момента начала срока лидера организации. По истечении данного периода назначение доверенных лиц не допускается (важно подать запрос на назначение доверенных лиц в течение первых двух дней с начала срока лидера организации. При этом сами доверенные лица могут быть назначены по данному запросу и после истечения указанного срока).
10.7 Основной старший состав Губернатора:
👑Заместители👑 (9 ранг):
Доверенный заместитель (Вице-Губернатор)/Отчетный заместитель (Вице-Губернатор);
Отчетный заместитель (Вице-Губернатор);
Отчетный заместитель (Вице-Губернатор);
Отчетный заместитель (Вице-Губернатор) - назначается в случае необходимости.
🎩Министры🎩 (8 ранг):
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг);
Доверенный Министр (8 ранг).